Teamvorming & samenwerking

Wise Crowds: hulp van de hele groep

Een inbrenger deelt een echte uitdaging met drie adviseurs in het midden, terwijl de rest van de groep meeluistert. Na het advies bespreken luisteraars in kleine groepjes wat zij opmerkten. Zo profiteert de hele groep van één vraagstuk.

Onveiligheid in het teamWeinig zelforganisatie
Duur
25-65 min
Groepsgrootte
10-100 personen
Niveau
gemiddeld
Setting
fysiek, online
Stappen
7
Licentie
CC BY-SA 4.0

Doel

De kennis van een hele groep tegelijk inzetten voor iemands echte vraagstuk en leren om hulp te vragen.

Stappen

  1. Uitnodiging en reflectie2 minLeg de stappen uit. Iedereen noteert kort een uitdaging. Kies een eerste inbrenger en drie adviseurs voor het midden.
  2. Inbrengen en vragen4 minDe inbrenger vertelt twee minuten over de uitdaging. De adviseurs stellen twee minuten verhelderende vragen. De rest kijkt toe.
  3. Adviseren7 minDe inbrenger draait zich om en maakt aantekeningen. De adviseurs bouwen op elkaars ideeën voort.
  4. Satellietgroepjes4 minDe luisteraars bespreken in groepjes van twee of drie wat hen opviel.
  5. Delen4 minEen paar deelnemers delen inzichten die iedereen moet horen.
  6. Opbrengst inbrenger1 minDe inbrenger draait terug, vertelt wat hij meeneemt en bedankt de adviseurs.
  7. Volgende rondes en afsluiting20 minHerhaal voor een volgende inbrenger. Sluit af met de vraag wat deze structuur mogelijk maakte.

Voorbereiding

  • Zet een middengroep van drie of vier stoelen neer met daaromheen groepjes van twee tot vier stoelen.
  • Zet de stappen zichtbaar neer.
  • Vraag twee of drie vrijwilligers die een complexe uitdaging willen inbrengen.

Materialen

  • Papier en pen per persoon
  • Timer

Facilitatortips

  • Vraag om complexe uitdagingen zonder makkelijk antwoord.
  • Nodig een diverse groep uit, ook mensen buiten de experts en leidinggevenden.
  • Reken met ongeveer twintig minuten per inbrenger plus opening en afsluiting.

Valkuilen en wat je eraan doet

  • Adviseurs geven te vroeg adviezen.Laat hen eerst alleen vragen stellen en wijs erop als ze te snel gaan.
  • De tijd loopt uit en de laatste inbrenger komt tekort.Houd de stappen strak en plan maximaal drie inbrengers.
  • Alleen experts mogen adviseren.Wissel de adviseurs per ronde en kies bewust verschillende rollen.

Varianten

  • Kleine groepen van vijf of zes waarin ieder om de beurt inbrenger en adviseur is (verwant aan Troika Consulting).
  • Alleen vragen stellen, geen advies.
  • Online: de inbrenger zet de camera uit tijdens het adviseren.

Bron en licentie

Deze werkvorm is een Nederlandse bewerking van Wise Crowds uit Liberating Structures, oorspronkelijk ontwikkeld door Henri Lipmanowicz en Keith McCandless, huidige versie door Keith McCandless en Nancy White.

Deze bewerking valt onder CC BY-SA 4.0: je mag hem gebruiken, aanpassen en delen, ook commercieel, met bronvermelding en onder dezelfde licentie.

Laat deze werkvorm begeleidenAlle werkvormen